序號

考核內容

權重

評分標準

自評分

考核分

1

黨建工作

3

參加所在學(xué)校支部每月的學(xué)習教育活動(dòng)2分；組織片區辦公室政治學(xué)習每次記0.2分（最高記1分）。

2

制度建設

5

健全完善各種各種規章制度1分；制定《責任學(xué)校綜合考核方案》《責任督學(xué)考核方案》等并加以實(shí)施2分。有責任區相關(guān)信息公示1分，有督導文化氛圍0.5分，文明、衛生好0.5分。

3

工作紀律

3

嚴格遵守督導工作紀律，維護督導形象。違反工作紀律，一次扣0.5分；被舉報，造成不良影響的，一次扣1分。

4

安全工作

5

加強辦公室安全管理，出現安全事故每次扣1分，責任事故一票否決。巡查學(xué)校安全隱患、問(wèn)題整改情況各1分，責任學(xué)校出現安全責任事故，每次扣1分。

5

月報工作

5

按時(shí)報送月要點(diǎn)、月小結、季報表4分，一件未交扣0.2分，遲交每件扣0.1分。按時(shí)交學(xué)期工作計劃和學(xué)期總結各0.5分。

6

掛牌督導

12

責任督學(xué)每月2次到責任學(xué)校開(kāi)展經(jīng)常性督導工作，按時(shí)完成重慶市教育督導系統填報，督導室建立工作臺帳定期通報，分片區辦公室匯總后按比例計分。

7

專(zhuān)項督導

8

根據區教委、區政府教育督導室工作安排，實(shí)時(shí)開(kāi)展相關(guān)督導，未完成每項扣1分。

8

綜合督導

5

以三年一個(gè)周期完成片區內學(xué)校辦學(xué)水平綜合督導（每年完成1/3的學(xué)校）。有方案記1分，有過(guò)程資料記2分，有較為詳實(shí)的分學(xué)校的督評報告記2分。

9

培訓研修

6

牽頭組織片區學(xué)校新教師、中層干部、功能室管理員、幼兒園教師等培訓活動(dòng)每項次記1.5分。每月組織督學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習1次，少1次扣0.2分；未參加各級培訓每人次扣0.2分。

10

經(jīng)驗文章

4

每年撰寫(xiě)有質(zhì)量的調研報告1篇2分；撰寫(xiě)典型的督導案例1篇2分。

11

解決困難

2

協(xié)助學(xué)校溝通聯(lián)系、協(xié)調解決有關(guān)困難或問(wèn)題。有具體實(shí)施的過(guò)程并取得良好效果每項記1分。

12

立卷歸檔

3

資料以自然年度立卷歸檔，規范有序3分。資料不完整扣1分，未立卷歸檔不記分。

13

宣傳工作

2

國、市、區級媒體宣傳報道每篇分別記1.5、1.2、1分，被黔江教育督導采用每篇記0.5分。同一篇報道就高記一次。

14

交辦任務(wù)

2

按時(shí)完成交辦任務(wù)，未交一次扣1分，遲交一次扣0.5分。

15

領(lǐng)導測評

5

按委領(lǐng)導測評結果平均計分。

16

工作績(jì)效

30

按片區內學(xué)校綜合考核平均分折算考核分。

合?? 計

17

加分項

2

有國、市、區級課題并實(shí)施分別記2、1.5、1分。超過(guò)結題期限的不予計分。論文（含案例）獲教育主管部門(mén)組織評選獲獎或公開(kāi)發(fā)表的，國、市、區級分別記1、0.8、0.5分。同一篇論文（案例）就高記一次。

最后得分